Der var masser at tale om, da 12 nyere medlemmer af foreningen mødtes til opfølgningsdag for nye apotekere.
)
Mandag den 8. april 2024 var 12 apotekere, udnævnt inden for de sidste par år, samlet til en såkaldt opfølgningsdag i Apotekernes Hus i Bredgade i København.
Arrangementet skulle følge op på introduktionsdagen for nye medlemmer af foreningen, som typisk afholdes inden overtagelse. Mange spørgsmål melder sig imidlertid i tiden derefter, og Apotekerforeningen har derfor som noget nyt taget initiativ til et arrangement, hvor man kan møde andre nystartede apotekere, udveksle erfaringer fra den første tid og tale om foreningens arbejde og strategiske retning.
Formand, direktører og medarbejdere fra sekretariatet orienterede om strategi, økonomimodel, overenskomster, konkurrence og sundhedspolitik, og deltagerne delte deres synspunkter, ønsker og forventninger til foreningen.
Der var stor lyst blandt de fremmødte til at drøfte, komme med input og ikke mindst til at netværke med hinanden.
Det blev aftalt, at foreningen faciliterer en ny dag i februar 2025, hvor de 18 apotekere selv kommer med de temaer, som de ønsker at debattere.
)
APOTEKER, HELLERUP APOTEK
)
Hvad synes du om dagen?
Det var en god og spændende dag. Dels fik vi mulighed for at møde andre nye apotekere, dels en introduktion til vigtige agendaer - både politisk og i forhold til de services, vi kan trække på fra foreningen.
Hvorfor er det vigtigt at møde andre apotekere, der er udnævnt for relativt nylig?
Det er en kæmpe omvæltning at blive apoteker, en slags transformation. Der er mange både lavpraktiske spørgsmål og også store spørgsmål, hvor man er ret alene. Det er rart at få sat nogle ansigter på dem fra branchen, som er samme sted som mig. Nogen jeg kan sparre og danne netværk med. Det vil jeg helt klart bygge videre på.
APOTEKER, NYBORG APOTEK
)
Hvad synes du om opfølgningsdagen for nye apotekere?
Det var et godt arrangement, hvor jeg føler, at vi blev set og hørt. Det var rart at få ansigter på nogle af medarbejderne i sekretariatet. Det ligger fint i forlængelse af det, der kom frem på Foreningsdagen, hvor mange efterspurgte transparens og viden om, hvad foreningen og sekretariatet laver. Og så var det rart at møde nogle andre i samme situation. Man er ret alene, når man starter op som ny apoteker, og man står med mange beslutninger selv. Derfor er det rart at møde nogen, man kan spejle sig i.
Fik du noget nyt at vide?
Ja, det gjorde jeg bestemt. Jeg havde for eksempel ikke kendskab til hele kredskonsulentsystemet. Det er rart at vide, at det findes.
APOTEKER, STORVORDE SEJLFLOD APOTEK
)
Hvad tog du med fra dagen?
Det var et godt program, hvor vi fik mange vigtige informationer om blandt andet overenskomst og arbejdsmiljø, de økonomiske rammer og strategien. Når man er inde i Apotekerforeningen til introdag før overtagelse, får man mange informationer, og meget kan man ikke huske bagefter. Derfor er det rigtig godt at komme ind til en opfølgning.
Er der andet, du kan fremhæve?
Det er godt at lære de andre nye apotekere at kende. Man står med de samme udfordringer, og man kan bruge hinanden til at dele erfaringer. Og så var jeg glad for, at vi blev spurgt til vores ønsker og forventninger. Jeg synes, at der skal laves en vejledning til lønsystemet. Det fik jeg bragt videre.